中華電信研究院113~114年
114年度研發替代役人員遴選簡章
壹、用人機構、類組代號、擔任工作、學歷及經驗條件、工作地點及錄取名額
桃園院區
RD_TL01-A B5G/6G AI智能化行動網路軟體化新技術研發 工程師
- 學歷: 國內外研究所電機、電子、資訊等相關科系碩士畢業。
- 工作內容: 行動網路接取技術。
- 所需專長與工作經驗: 1.B5G核心網路軟體化技術研發。
2.AI智能化行動網路技術研發。
3.B5G/6G行動網路開放功能研發。
4.B5G/6G通信新技術研究。
RD_TL01-B 5G網路AIOps營管系統研發 工程師
- 學歷: 國內外研究所電機、電子、資訊等相關科系碩士畢業。
- 工作內容: 行動網路接取技術。
- 所需專長與工作經驗: 研發5G行動網路AIOps營管系統。
RD_TL02 IP網路技術研發 工程師
- 學歷: 國內外研究所電機、電信、電子、光電、通訊、資科、資工、計算機等相關科系碩士畢業。
- 工作內容: 1.IP網路架構、IP網路設備數位分身、電信時頻同步網路技術研發。
- 所需專長與工作經驗: 1.IP網路(MPLS、Segment Routing、EVPN等)、乙太網路(乙太網路、TCP/IP、IPv4/IPv6、IP Routing等)、時頻同步網路(SyncE、PTP)等技術,熟悉相關網路技術標準。
2.光纖到家網路設備、服務供裝、跨廠互通、AI助理及加值應用開發、障礙查測技術與品質監測系統研發。
3.開源IMS (IP Multimedia Subsystem) 軟體套件入雲架構設計與功能/效能/安全性優化、虛實網路介接、及具體應用場域客製化研發。
4.企業通訊系統暨智慧管控功能研發,運用AI技術優化企業通訊之語音對話、自動外撥、智慧管控等功能。
2.光纖到家網路技術、規劃、查測、設備軟硬解耦與應用研發。
3.熟悉光纖通訊與光時域反射儀OTDR(Optical Time Domain Reflectometer)技術及應用。
4.具備資料庫、RESTful API、Web Service、與網頁開發技術,及Java、C/C++、Python等任一程式語言設計開發經驗。
5.熟悉Linux作業系統操作與Container技術,具備雲化和容器化使用經驗。
6.具備電信網路或服務使用AI工具開發或整合經驗(如:OpenAI API、Prompt Engineering、RAG、LLM模型微調訓練等)。
RD_TL03 AIOps智慧網路營運管理系統研發 工程師
- 學歷: 國內外研究所資工、資科、資管等相關科系碩士畢業。
- 工作內容: 資通訊網路與服務管理系統研發、電信網路AIOps智慧管理技術研發。
- 所需專長與工作經驗: 1.程式開發與維護技能,熟悉Java程式語言佳。
2.資料庫使用技能,包含關聯式及非關聯式資料庫。
3.人工智慧/機器學習技術應用。
4.GenAI/大數據分析技術應用。
RD_TL04 資通安全技術研發 工程師
- 學歷: 國內外研究所資工、資訊、電機、電子、通信等相關科系碩士畢業。
- 工作內容: 資通安全核心技術與應用研發。
- 所需專長與工作經驗: 密碼學、PKI、惡意流量分析、資安情資分析、JAVA/C/C++/Python 程式開發。
RD_TL05-A 智慧家庭應用技術研發 工程師
- 學歷: 國內外研究所資工、資科、資管、電機、電子、電信等相關科系碩士畢業。
- 工作內容: 智慧家庭服務平台與應用技術研發。
- 所需專長與工作經驗: 1.精通雲原生、微服務架構與API模組開發技術,包括 Web Service、Open API、API Gateway等。
2.具備HTML5/CSS3、Java script、React、.Net Core等技術的開發經驗。
3.MSSQL/PostgreSQL/MySQL等資料庫程式開發經驗。
4.熟悉Windows/Linux開發環境,並擁有資訊系統前/後端開發和測試的能力。
5.具有以下經驗或能力者尤佳:
-
(1)物聯網與智慧家庭相關應用開發經驗。
-
(2)微軟Azure、Google GCP、Amazon AWS等任一公雲研發與管理相關經驗。
-
(3)CI/CD流程與整合技術、容器化/微服務之虛擬化技術應用經驗。
-
(4)AI之深度學習或機器學習、類神經網路等人工智慧演算法能力及實作經驗。
RD_TL05-B 智慧家庭應用技術研發 工程師
- 學歷: 國內外研究所資工、資科、資管、電機、電子、電信等相關科系碩士畢業。
- 工作內容: 智慧家庭終端管理與應用技術研發。
- 所需專長與工作經驗: 1.具備程式開發熱忱、工作態度積極與注重團隊溝通。
- 具備下列經驗能力尤佳: 1.具備Edge AI、生成式AI程式開發經驗。
2.具備操作 Windows/Linux 開發環境經驗,並具備資訊系統前/後端開發/測試能力。
3.具備 API、Docker、DB資料庫整合開發能力與實作經驗。
2.具備物聯網設備整合開發經驗。
3.具備發表物聯網相關國際論文、國內外專利經驗。
4.具備 iOS/Android 應用程式開發經驗。
5.具備 PostgreSQL、MySQL、MSSQL 等資料庫軟體應用與管理經驗。
6.具備微軟 Azure、Google GCP、Amazon AWS 等公雲研發相關經驗及證照。
RD_TL06-A AI算力與應用共通平台技術研發 工程師
- 學歷: 國內外研究所資工、資科、電機、電信、網路、通訊、資管、計算機等相關科系碩士畢業。
- 工作內容: 1.容器管理平台與微服務架構技術研發。
- 所需專長與工作經驗: 1.具備Java或Python或Go等任一程式語言開發經驗。
- 具備下列經驗能力尤佳: 1.前端程式開發 React、Redux、HTML5 與 CSS3 等前端技術。
2.AI 算力與共通平台技術研發。
3.公雲AI服務管理技術研發。
2.Kubernetes系統管理與應用開發經驗。
2.公雲服務(如:AWS、Azure、GCP)之使用或管理經驗,有公雲或雲端相關證照尤佳。
3.深度學習或機器學習等人工智慧演算法能力及開發經驗。
4.容器網路(如Calico)、服務網格(如Istio, linkerd)使用及管理經驗。
5.公雲或地端GPU等算力服務及開發經驗。
6.nvidia NAVIE或NIM服務開發經驗。
RD_TL06-B 電信雲網前瞻資料服務技術研發 工程師
- 學歷: 國內外研究所資工、資科、電機、電信、網路、通訊、資管、計算機等相關科系碩士畢業。
- 工作內容: 1.公/私雲雲端管理技術研發。
- 所需專長與工作經驗: 1.具備Java或Python或Go等任一程式語言開發經驗。
- 具備下列經驗能力尤佳: 1.具備OpenStack及Kubernetes系統管理與開發經驗。
2.容器管理平台與微服務架構技術研發。
3.跨雲低延遲高頻寬資料服務技術研發。
2.熟悉容器平台應用開發技術。
2.有容器網路(如Calico)、服務網格(如Istio, linkerd)使用及管理經驗。
3.有分散式儲存(如Ceph)使用及管理經驗。
4.有資料庫技術與管理經驗。
5.有公雲服務(如:AWS、Azure、GCP)之使用或管理經驗,具備公雲或雲端相關證照尤佳。
6.熟悉前端程式開發 React、Redux、HTML5 與 CSS3 等前端技術。
7.有深度學習或機器學習等人工智慧演算法能力及開發經驗。
8.有GPU、DPU或其他硬體加速技術研發經驗。
RD_TL07-A 全息影音服務技術與應用研發 工程師
- 學歷: 國內外研究所資工、資訊、電機、電子、通信等相關科系碩士畢業。
- 工作內容: 從事全息影音內容產製技術研發及應用工作。
- 所需專長與工作經驗: 1.熟悉C、C++、C#、或Java等程式語言。
- 具備下列經驗能力尤佳: 1.具備3D影音模型後製編輯工具使用(如MAYA、3DS Max)相關知識。
2.全息影音服務技術與應用研發:
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(1)具備數位影音信號處理技術與系統知識。
-
(2)具備至少一種全息影音內容格式產製(如 .4DS / .YUV 格式)流程相關經驗或知識。
-
(3)具備深度攝影機
2.具備MIV/H266/H265/H264/HEVC/AAC 等一種或多種影音編碼標準與系統知識。
3.具備應用Gen AI技術於影像或聲音處理相關知識
4. 具備GPU Programming (如CUDA)之經驗。
RD_TL07-B AIGC技術與應用研發 工程師
- 學歷: 國內外研究所資工、資訊、電機、電子、通信等相關科系碩士畢業。
- 工作內容: 從事AI生成Avatar/圖像/音樂/紋理/3D物件/影片、及聲音驅動表情肢體動作等研發及應用工作。
- 所需專長與工作經驗: 1.熟悉C、C++、Python、C#等程式語言。
- 具備下列經驗能力尤佳: 1.具備公雲服務(如: AWS、Azure、GCP)、Container/ Kubernetes等雲原生技術應用開發經驗。
2.熟悉 AIGC生成多媒體素材相關技術,例如照片生成Avatar模型、文字生成3D模型。
2.具備AIGC應用開發經驗,例如使用ChatGPT、Stable Diffusion。
RD_TL08 人工智慧認知與生成技術研發 工程師
- 學歷: 國內外研究所電機、資工、資科、人工智慧、智慧科學、大數據、電信、電子、資管、資應、資通、數理、統計等相關科系碩士畢業。
- 工作內容:(以下1~2項) 1.大型語言模型(LLM)技術研發
- 所需專長與工作經驗: 1.熟悉Python,具備AI機器學習之Pytorch開發框架、模型開發、訓練、調參經驗,閱讀並實作論文能力
- 具備下列經驗能力尤佳: (1)資料科學家分析經驗。
2.多模態基石模型技術研發
3.預訓練/微調資料科學研發
4.自然語言理解與生成技術研發
5.影像理解與生成技術研發
6.聲訊辨識與生成技術研發
7.可控/可信任/可解釋/負責任AI技術研發
8.前瞻AI研究及論文/專利發表
2.熟悉以下任一技術:
-
(1)LLM/多模態基石模型資料科學:預訓練、指令微調、任務微調等階段所需資料之蒐集、清理、整備及分析等實務技術。
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(2)LLM/多模態(視覺和文本)模型開發:熟悉模型架構與原理,具備模型預訓練、微調 (PEFT、LoRA、QLoRA等)、RLHF/RLAIF、量化、建立Tokenizer、評量等相關理論與實作能力。
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(3)GenAI模型評測與安全性:熟悉模型評測方法/原理、安全問題(幻覺、偏見、隱私、資安、可解釋性等),以及國內外因應作法與趨勢,能針對可信賴AI論文深入研究、開發與實作。
-
(4)GenAI創新應用研發:熟悉Prompt Engineering,具備基於公雲生成式AI API開發能力、可基於開源模型建立推論框架提供服務;熟悉開源AI應用框架(Langchain、LLamaIndex);熟悉檢索相關模型 (embedding, re-ranker, dense retriever) 訓練、微調、優化;能建置、設計與管理 AI 向量資料庫用於 RAG;熟悉並具備開發 AI Agent 能力。
-
(5)智慧人機互動:客服對話機器人整合LLM及RAG、開源Code LLM微調、程式碼文件生成、LLM Prompt Engineering、開源AI應用框架工具及LLM整合實務開發經驗。
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(6)影像理解與生成:指紋/虹膜辨識、偽造偵測、圖片生成、影片/動畫生成、多模態影像辨識/生成、影像理解等技術開發經驗
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(7)聲訊辨識與生成:多國語言辨識翻譯合成、事件音/偽造語音偵測、多模態內容浮水印、歌聲/音樂合成、情緒/風格語音合成、語音生物標記、MRCP架構。
(2)熟悉三大公雲AI平台模型訓練有實務經驗
(3)熟悉MLOps、LLMOps、容器化、微服務、K8S、CI/CD pipeline、自動化建置、Agile、GPU推論架構。
RD_TL09-A 遠距醫療服務平台研發 工程師
- 學歷: 國內外研究所資訊、資工、資管、電機、電子、網路、醫資、醫工、公衛等相關科系碩士畢業。
- 工作內容: 遠距醫療服務平台相關應用(智慧健康、生醫資料分析等技術開發)研發。
- 所需專長與工作經驗: 1.具有良好程式設計能力,熟悉MS .Net Core及微服務或大型網站開發經驗尤佳。
2.資料庫使用技能,包含關聯式及非關聯式資料庫。
3.熟悉HTML5/CSS3,JavaScript、RWD、PWA等前端網頁技術、設計及開發經驗。
4.具健康照護相關應用/系統開發與生醫統計經驗。
5.工作態度主動積極認真、良好的團隊合作精神、學習IT技術及良好表達能力。
6.具備醫療資訊相關標準、公雲、AI相關認證尤佳。
RD_TL10 無線通信與資安測試技術研發 工程師
- 學歷: 國內外研究所資工、資訊、電機、電子、通信等相關科系碩士畢業。
- 工作內容: 1.電磁波相關測試技術開發。
- 所需專長與工作經驗: 1.具備電磁波與天線通訊或資安基礎相關能力。
2.毫米波無線通信測試技術開發。
3.資安整合系統測試研發。
2.熟悉EMC量測技術能力,具EMI/EMS相關技術實務經驗
3.熟悉毫米波量,雷達,IoT物聯網,衛星通信技術,基地台資安等相關技術或實務經驗尤佳。
4.工作態度主動積極、認真負責,有意願學習通訊與資安新的技術領域。
5.具有良好的團隊合作精神。
大安院區
RD_TL03 AIOps智慧網路營運管理系統研發 工程師
- 學歷: 國內外研究所資工、資科、資管等相關科系碩士畢業。
- 工作內容: 資通訊網路與服務管理系統研發、電信網路AIOps智慧管理技術研發。
- 所需專長與工作經驗: 1.程式開發與維護技能,熟悉Java程式語言佳。
2.資料庫使用技能,包含關聯式及非關聯式資料庫。
3.人工智慧/機器學習技術應用。
4.GenAI/大數據分析技術應用。
RD_TL08 人工智慧認知與生成技術研發 工程師
- 學歷: 國內外研究所電機、資工、資科、人工智慧、智慧科學、大數據、電信、電子、資管、資應、資通、數理、統計等相關科系碩士畢業。
- 工作內容:(以下1~2項) 1.大型語言模型(LLM)技術研發
- 所需專長與工作經驗: 1.熟悉Python,具備AI機器學習之Pytorch開發框架、模型開發、訓練、調參經驗,閱讀並實作論文能力
- 具備下列經驗能力尤佳: (1)資料科學家分析經驗。
2.多模態基石模型技術研發
3.預訓練/微調資料科學研發
4.自然語言理解與生成技術研發
5.影像理解與生成技術研發
6.聲訊辨識與生成技術研發
7.可控/可信任/可解釋/負責任AI技術研發
8.前瞻AI研究及論文/專利發表
2.熟悉以下任一技術:
-
(1)LLM/多模態基石模型資料科學:預訓練、指令微調、任務微調等階段所需資料之蒐集、清理、整備及分析等實務技術。
-
(2)LLM/多模態(視覺和文本)模型開發:熟悉模型架構與原理,具備模型預訓練、微調 (PEFT、LoRA、QLoRA等)、RLHF/RLAIF、量化、建立Tokenizer、評量等相關理論與實作能力。
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(3)GenAI模型評測與安全性:熟悉模型評測方法/原理、安全問題(幻覺、偏見、隱私、資安、可解釋性等),以及國內外因應作法與趨勢,能針對可信賴AI論文深入研究、開發與實作。
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(4)GenAI創新應用研發:熟悉Prompt Engineering,具備基於公雲生成式AI API開發能力、可基於開源模型建立推論框架提供服務;熟悉開源AI應用框架(Langchain、LLamaIndex);熟悉檢索相關模型 (embedding, re-ranker, dense retriever) 訓練、微調、優化;能建置、設計與管理 AI 向量資料庫用於 RAG;熟悉並具備開發 AI Agent 能力。
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(5)智慧人機互動:客服對話機器人整合LLM及RAG、開源Code LLM微調、程式碼文件生成、LLM Prompt Engineering、開源AI應用框架工具及LLM整合實務開發經驗。
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(6)影像理解與生成:指紋/虹膜辨識、偽造偵測、圖片生成、影片/動畫生成、多模態影像辨識/生成、影像理解等技術開發經驗
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(7)聲訊辨識與生成:多國語言辨識翻譯合成、事件音/偽造語音偵測、多模態內容浮水印、歌聲/音樂合成、情緒/風格語音合成、語音生物標記、MRCP架構。
(2)熟悉三大公雲AI平台模型訓練有實務經驗
(3)熟悉MLOps、LLMOps、容器化、微服務、K8S、CI/CD pipeline、自動化建置、Agile、GPU推論架構。
RD_TL09-B 智慧安防應用系統研發 工程師
- 學歷: 國內外研究所資工、資科、資管、電機、電子、電信等相關科系碩士畢業。
- 工作內容: 1.智慧警政系統相關應用研發。
- 所需專長與工作經驗: 1.具有良好程式設計能力,熟悉MS .Net Core及TypeScript程式語言或開發大型網站經驗尤佳。
2.研發生成式AI 技術,發展警政領域應用。
2.資料庫使用技能,包含關聯式及非關聯式資料庫。
3.了解生成式AI模型的原理和應用,具有生成式AI/大數據分析技術應用經驗者尤佳。
4.具備公雲服務(如: AWS、Azure、GCP)、容器化(Container)等雲原生技術應用開發經驗尤佳。
5.工作態度主動積極、認真負責、注重團隊溝通、學習新的IT技術及良好表達能力。
高雄院區
目前無相關職缺
新竹辦公室
目前無相關職缺
註: 有關資格條件所稱工作經驗,指具全職之相關工作經驗者。
貳、報名日期:113年11月22(星期五)下午17:00起至114年5月30日(星期五)下午17:00止。
參、資格:具有中華民國國籍,且符合內政部研發替代役資格者。
肆、報名方式:
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一、一律上網報名(https://rmis.cht.com.tw/),不受理現場與通訊報名。
二、網路報名注意事項【以下表件均請自行掃描或用數位相機拍成圖檔後上載,5-7表件請依您的實際狀況上傳】
-
1.
履歷表、自傳(請上網登錄,履歷表中*欄位均為必填欄位,未填或填寫資料不完整者,視同報名未完成,另請上載照片檔)。
2. 成績單(大學、研究所) ,並請上網填寫大學、研究所成績;若為應屆畢業碩士生,請上載及填寫至畢業前最後一學年之成績單。
3. 畢業證書(大學、研究所),如為應屆畢業碩士生,請上載學生證。
4. 論文(博士論文如尚未完成,請上載最新進度)。
5. 著作或研究計畫等相關文件。
6. 技能檢定、證照等相關證明文件。
7. 原住民身分者,需檢附證明文件。
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※以上資料及上載文件(證件)如有偽造、變造及其他不實情事,應考人應負法律責任,如獲錄取者亦將取消錄取資格。
伍、遴選方式
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一、第一試為資歷論文審查 (含專長之需求及符合性審查),通過人員以email通知(請確認email帳號,以免遺漏通知),第一試審查通過人員始得參加第二試。
二、第二試口試(含專業性口試、一般性口試),通過人員以email通知詳細口試日期及地點,並請於收到email後回覆是否參加並上傳口試簡報。口試當日請攜帶本人身分證及學生證正本,正本驗明後發還。
陸、體檢:
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一、錄取人員依勞工健康保護規則規定項目實施一般體格檢查,並於報到日7天前繳交合格體格檢查表乙份,逾期未繳送體格檢查表或體格檢查不合格者,取消錄取資格。
二、如有隱瞞嚴重疾患,致影響日常事務之處理或業務之推動,經查證屬實者,終止勞動契約。
柒、錄取人員服役第二階段服役期間之待遇,由政府依法定標準發給,福利、獎金、研究費等依本公司研發替代役役男服務契約、服勤管理規定辦理。自第三階段起適用本公司從業人員管理規則,其職階、職務、待遇及福利事項如下:
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一、職階職務:以碩士程度僱用。
二、待遇:月薪依照本公司新進從業人員碩士程度起薪,另視營運績效發給績效獎金、企業化特別獎金及員工酬勞,另有三節獎金、全勤獎金及其他福利等。
捌、服務規定:
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一、研發替代役役期未滿者,不得請調本公司其他機構工作。
二、研發替代役役期未滿離職時,依內政部有關規定辦理。
三、研發替代役役畢或服務契約終止時,經研發替代役役男及本公司用人機構雙方合意後,辦理簽訂「中華電信股份有限公司從業人員勞動契約書」。
四、曾受有期徒刑以上刑之宣告確定,而未諭知緩刑或未准易科罰金者,取消錄取資格或即予終止勞動契約。
玖、為善盡個人資料保護與管理,本公司依據個資法規定,應告知蒐集個人資料之目的、類別及利用方式等事項,請務必詳閱本公司蒐集個資告知條款內容。
壹拾、其他未盡事宜,本公司另以email或網站公告通知。
壹拾壹、考生諮詢電話:
職缺類別 | 聯絡人 | 電話 | |
RD_TL01~RD_TL10 | 莊小姐 | 03-4245329 | wellmill@cht.com.tw |